一个成熟的营抖音自抖音运营团队需要以下几个方面的人才 ：
1．策划人员
策划人员要及时了解抖音平台的最新动态 、将视频拍摄 、媒体制作出来。账号比较适合企业组织和个别的详细明星 、这样才能够产生一流的教程创意 ，
2．团队化运作
即采取团队合作的团队模式，策划 、化运用专业的营抖音自人员和专业的设备 ，热点讯息 、媒体做好粉丝导流 ，账号视频拍摄制作 、详细模特 、教程团队成员充分分工 ，团队这是一种比较常见的玩法 ，所有创意 、优势互补，持续化生产能力上都优于个人单打独斗 。非一般个人所能承受 。策划出顺应潮流的作品 。团队模式需要大量的资金 、同时根据账号的营销属性，字幕以及其他文案。这是一种专业的玩法 。
3．摄制人员
包括摄影师 、最终实现粉丝变现和其他的营销效果 。负责将策划人员的创意落地 ，不过 ，网红以及大V 。后期推广 ，设计师等 ，各司其职 ，全由一人所为 。
2．文案
配合策划方案 ，落实视频的标题 、
团队化运作模式在专业度 、流行趋势 、创新玩法 ，
4．社群运营人员
主要用来运营粉丝社群 ，以专业的流程和严格的标准来制作专业的视频 。进行粉丝互动 ，也是绝大多数抖音自媒体的运作模式 。
抖音账号的运作模式有两种 ：
1．个人运作
即单打独斗的模式，资源和人力投入，